Das Team von Innoki erleben wir als große Bereicherung für unser Programm. Hier stimmen nicht nur die Inhalte, sondern die gesamte Herangehensweise an die Zusammenarbeit. Kompetent und mit viel Einfühlungsvermögen wird auf die Bedürfnisse unserer Zielgruppe eingegangen, die Projektbedarfe und das „bigger picture“ werden dabei immer mitgedacht. Methodisches Know-How wird hier nicht nur in der Theorie vermittelt, die Werkzeuge zum Ausprobieren neuer Ideen wenden die Coaches mit den Teilnehmer*innen direkt an. Das ist nicht nur nachhaltig, das macht auch richtig viel Spaß!

Die zweitägige Veranstaltung mit rund 100 Teilnehmenden war von Anfang an durch eine äußerst gewissenhafte Planung und eine flexible Ausrichtung auf unsere Bedürfnisse geprägt. Dank der klar strukturierten, aber gleichzeitig offenen Moderation entstand eine entspannte, inspirierende Atmosphäre. Dieses Erlebnis hat unser Projektteam nachhaltig gestärkt.

Das Ziel war es, die Kommunikation und Zusammenarbeit unserer drei Standorte zu verbessern. INNOKI hat uns über mehrere Monate hinweg in unterschiedlichen Formaten begleitet – von 1:1-Coachings über Konfliktklärungen bis hin zu ganztägigen Workshops. Dabei entstand ein sicherer und konstruktiver Rahmen für Reflexion und offenen Austausch. Durch den Prozess konnten wir Klarheit gewinnen und Barrieren in der Kommunikation, in Entscheidungsprozessen sowie in Fragen von Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten abbauen. Spannungen kamen endlich auf den Tisch und konnten geklärt werden. Der Blick von außen und die klare Benennung zentraler Themen durch INNOKI waren dabei von großer Bedeutung. Insgesamt hat der Prozess unser Wir-Gefühl und die gegenseitige Wertschätzung innerhalb der Stiftung nachhaltig gestärkt. Wir danken INNOKI herzlich für die wertvolle Zusammenarbeit.

INNOKI hat uns bei unserem kulturellen Veränderungsprozesses begleitet und Teile unseres Change Programms ko-kreativ gestaltet und durchgeführt. Sie haben Podcasts zum Thema Kundenzentrierung erstellt sowie Workshops und Peergroups zu den Themen Führung, Empowerment und Kommunikation durchgeführt. Die Zusammenarbeit mit INNOKI hat uns überzeugt und war zu jeder Zeit eine wertvolle Bereicherung für uns. INNOKI hat Konzepte iterativ mit uns entwickelt und umgesetzt, die an unsere Bedürfnisse und Wünsche angepasst waren. Mit ihrer offenen, sympathischen und motivierenden Art haben Julia und Frederike es geschafft, die unterschiedlichen Mitarbeiter:innen für die Themen zu gewinnen und zur Reflexion anzuregen.

Unser Design Thinking Förderbereich (bestehend aus Lehrerfortbildungen und schulinternen Projekten) wäre ohne das Innoki Educationteam nicht da wo wir heute stehen. So werden die Inhalte der Lehrerfortbildungen und die Projekte von den Teilnehmenden als sehr bereichernd wahrgenommen – die Innokis schaffen es durch ihre kompetente Konzeptionierung sowie durch das kreative, zielführende und empathische Coaching die Teilnehmenden von der Methode Design Thinking zu begeistern. Das von uns herausgegebene Design Thinking Lehrerhandbuch (und Box mit Handreichungen) stammt ebenso aus der kreativen Feder des Innoki Teams und wird sicherlich nicht das letzte Projekt dieser Art sein. Wir schätzen die Zusammenarbeit mit den Innokis sehr.

Im Change Hub arbeiten wir bereits seit einiger Zeit mit unserem Kooperationspartner INNOKI in verschiedenen Projekten zusammen. Unsere Kunden waren von den verschiedenen Formaten stets begeistert und auch wir schätzen die Zusammenarbeit auf Augenhöhe sehr. Wir freuen uns sehr auf die nächsten gemeinsamen Projekte mit INNOKI!

Einladende Moderation, verlässliches Zeitmanagement, überzeugende Methodenkompetenz und immer wieder frische Ideen – so erlebe ich die Trainerinnen/Coaches von INNOKI in der Zusammenarbeit für die Workshops der Initiative Young Entrepreneurs in Science. Sowohl in der konzeptionellen Weiterentwicklung als auch in der Durchführung des Workshopprogramms arbeiten wir seit über drei Jahren zusammen und begeistern gemeinsam Promovierende und Postdocs für unternehmerisches Denken und Handeln.

Die Zusammenarbeit mit Innoki ist für uns immer erfrischend anders, methodisch exzellent und persönlich eine absolute Bereicherung. Die Co Creation sowohl bei der Konzeptentwicklung als auch bei der Durchführung von Change Interventionen ist für uns eine WIN (Kunde) WIN (MBDX) Kooperation, die einfach Spaß macht.

Das innoki Team ist besonders! Warum? In der Arbeit mit ihnen habe ich sie als authentisch und nahbar erlebt, bereit aus ihrer eigenen Komfortzone hinauszutreten und sich persönlich und als Team weiterzuentwickeln. Sie haben Mut sich auch den unangenehmen Fragen zu stellen und sie konstruktiv, kreativ und immer ehrlich und mit viel Offenheit anzugehen. Damit leben sie, was Sie auch für Ihre Kund:innen erlebbar machen wollen. Ihre Expertise, Leidenschaft und ihre Neugier auf Menschen und Prozesse macht sie zu einer Bereicherung für jedes Vorhaben. Danke für die gute Zeit mit Euch in der ich viel von Euch Lernen konnte.

Wir arbeiten seit mehreren Jahren mit Innoki in der Ausbildung und Weiterentwicklung unseres wissenschaftlichen Nachwuchses und sind begeistert, wie jeder einzelne Workshop individuell auf unsere Bedürfnisse konzipiert wird. Es gibt also nur passgenaue Angebote. Die Teilnehmer sind regelmäßig begeistert von der Flexibilität, Relevanz und angenehm intensiven Arbeitsatmosphäre.